Kaç Kuması Olduğu Bilinmiyor

Güzel, güçlü ve modern. Forbes''un "Dünyanın en güçlü 100 kadını" listesinde. Ama onun da kumaları var. Sadece kaç tane oldukları bilinmiyor.

Körfez ülkelerinde son yıllarda görülen, yönetici şeyhlerin eşlerinin toplumsal hayata katılması giderek yaygınlık kazanıyor. Son olarak Katar Şeyhi'nin eşi Şeyha Moza bint Nasır el-Missned, iş adamlarının yaptığı bir toplantıya katılarak, onları yatırım yapmaya, risk almaktan korkmamaya ve "kalıpların dışına çıkmaya" çağırdı.

İÇERİDE GELENEKSEL KIYAFET, DIŞARIDA MODERN

Ülke içinde geleneksel Arap giysileri giyen bayan Moza, ülke dışında ise son moda giysiler giyiyor ve başını pek örtmüyor. Kırklı yaşlarında olduğuna inanılan Moza'nın, Arap dünyasının ilk uluslararası televizyonu El Cezire'ye ev sahipliği yapan Katar'ın son yıllardaki değişiminde katkısı olduğu belirtiliyor.

Resmi internet sitesindeki bilgilere göre, 1986'da Katar Üniversitesi sosyoloji bölümünden mezun olan Moza'ya, İngiltere ve ABD'deki bazı üniversiteler fahri doktora unvanları verdi.

KATAR EMİRİ'NİN, HALKIN ÖNÜNE ÇIKAN TEK EŞİ

Ancak tüm bu özelliklerine ve gücüne rağmen onun da birçok kuması olduğu biliniyor. Bilinmeyen ise kumalarının kaç tane oldukları. Moza, kaç eşi olduğu bilinmeyen Katar Emiri Şeyh Hamid bin Halife el Tani'nin halkın önüne çıkan tek eşi.

Moza'nın en büyük resmi görevi 1995'de kurulan Katar Eğitim, Bilim ve Toplumsal Kalkınma Vakfı'nın başkanı olması. Vakıf başkent Doha yakınlarında, tanınmış Amerikan üniversitelerinin şube açacakları Eğitim Kenti'ni kuruyor.

FORBES'IN "DÜNYANIN EN GÜÇLÜ 100 KADINI" LİSTESİNDE

Moza son zamanlarda Ürdün Kraliçesi Rania ile yarışta öne çıkmaya başladı. Forbes dergisi geçen yıl bayan Moza'yı dünyanın en güçlü 100 kadını arasında gösterdi.

Dubai'de yaşayan sosyolog Rima Sabban, Moza'nın "bütün kültürel engelleri yıktığını, kendi şahsında tamamıyla modern, kendine güveni tam ve toplumdan gelecek tepkilerden korkmayan bir kadın imajı yarattığını" söylüyor. Sabban'a göre, "Moza'nın stratejisi, kocasının Katar'a dünyada önemli bir yer kazanma amacının bir parçası."