Enerji Bir-Sen Toplu Sözleşme Hükümlerini Uygulamayan Kurumlara Dava Açıyor
Enerji Bir-sen, Toplu sözleşme hükümlerini uygulamayan kurumlara dava açmaya hazırlanıyor.
Enerji Bir-sen, Toplu sözleşme hükümlerini uygulamayan kurumlara dava açmaya hazırlanıyor. Enerji Bir-Sen Genel Başkanı Hacı Bayram Tonbul, kazanılmış hakları uygulamada direnç gösteren kurumlara yargı yoluyla hesap soracaklarını vurgulayarak, "Toplu Sözleşmede elde edilen kazanımların geriye dönük olarak alınması noktasında mahkeme yoluna gideceğiz" dedi.
Enerji Bir-sen tarafından yapılan açıklamaya göre, 2012-2013 yıllarını kapsayan 1. dönem toplu sözleşmenin Enerji, sanayi ve madencilik hizmetleri kolundaki kamu kurum ve kuruluşların fabrika, atölye, laboratuar, yer altı ve açık arazi şartlarında görev yapan personele koruyucu giyim malzemesi verilmesi konusunda kamu işvereni ile mutabakata varılmıştı. Enerji Hizmet kolundaki kamu kurum ve kuruluşlarında verilecek olan Koruyucu Giyim malzemesinin nevi, kalitesi ve kimlere verileceğinin yetkili sendika ve kurumla birlikte belirleneceği de hüküm altına alınmıştı.
Konuyla ilgili açıklama yapan Memur-Sen Genel Başkan Yardımcısı ve Enerji Bir-Sen Genel Başkanı Tonbul, 2013 yılının son gününe kadar çalışanların toplu sözleşme kazanımlarından istifade etmesi için çaba sarf ettiklerini, ancak masada elde edilen kazanımların bürokrasiye takıldığını belirtti.
-"MTA GENEL MÜDÜRLÜĞÜNE DE DAVA AÇIYORUZ"-
Kazanılmış hakları uygulamada direnç gösteren kurumlara yargı yoluyla hesap soracaklarını vurgulayan Tonbul, şunları kaydetti:
"Koruyucu Giyim Yardımını uygulamayan Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı, Makine Kimya Endüstrisi Kurumu ve Bilim, Sanayi ve Teknoloji Bakanlığına dava açıyoruz. Yine bu yılki, Toplu Sözleşmeye göre Maden Tetkik ve Arama Genel Müdürlüğüne bağlı kamplarda görev yapan kamu görevlileri de, işçiler için oluşturulmuş ücretsiz yemek servisinden işçiler gibi yararlandırılır hükmü karara bağlanmış Toplu Sözleşme ile bağıtlanmıştı. Ancak MTA Genel Müdürlüğünün bu hükmü uygulamadığı görüldü. Bu nedenle MTA Genel Müdürlüğüne de dava açıyoruz."
Tonbul, Devlet Su İşleri(DSİ) Genel Müdürlüğü tarafından hazırlanan ve Resmi Gazetede yayımlanan "Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliği"'nin bazı hükümlerinin gerçeklere aykırı olması ve bazı meslek gruplarını dışarıda tutması nedeniyle DSİ Genel Müdürlüğüne de dava açacaklarını söyledi.
-"KURUMLARIN HİÇBİR ÇALIŞMA YAPMADIĞI GÖRÜLDÜ"-
2012 yılında memurlarla yapılan ilk toplu sözleşmenin mutabakatla sonuçlanmadığını, konu Kamu Personeli Hakem Kuruluna götürüldüğünü anımsatan Tonbul "Toplu Sözleşme Hükümlerini uygulamayan kurumlar hakkında idari ve iş mahkemelerinde üyelerin hak ve menfaatlerini korumak amacıyla dava açıyoruz. Toplu Sözleşmede elde edilen kazanımların geriye dönük olarak alınması noktasında mahkeme yoluna gideceğiz" dedi.