BK, Bazı Unvanların Emsallerini Belirledi

Bakanlar Kurulu, kamu kurum ve kuruluşlarında bazı unvanların emsallerini belirledi Kamu kurum ve kuruluşlarında bazı unvanların emsalleri belirlendi. 15 Ocak 2012'den sonra Tasarruf Mevduatı Sigorta Fonu, Türk Akreditasyon Kurumu Genel Sekreterliği, Ulusal Bor Araştırma Enstitüsü Başkanlığı, Küçük ve Orta Ölçekli İşletmeleri Geliştirme ve Destekleme İdaresi Başkanlığı, Türk Standardları Enstitüsü Başkanlığı, kalkınma ajansları, Mesleki Yeterlilik Kurumu kadro ve pozisyonlarında istihdam edilen personelden, emsali belirlenmemiş olanların mali hakları ile sosyal hak ve yardımlarının üst sınırlarının belirlenmesinde dikkate alınacak devlet memuru kadrolarının sınıf ve unvanları tespit edildi.

375 Sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin Ek 11 inci Maddesinin Birinci Fıkrasının (b) ve (c) Bentleri Kapsamındaki Kamu İdarelerinde İstihdam Edilen Personelin Mali ve Sosyal Haklarının Belirlenmesinde Emsal Alınacak Devlet Memuru Kadro Unvanlarının Tespitine İlişkin Karar Resmi Gazete'de yayımlandı. Karar, Maliye Bakanlığı'nın talebi üzerine Bakanlar Kurulu'nca 10 Eylül 2012 tarihinde kararlaştırıldı. Buna göre emsal kadro unvanlarının belirlenmesi 10 Aralık 2003 tarihli ve 5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanununa ekli III sayılı cetvelde sayılan düzenleyici ve denetleyici kurumlar ile Tasarruf Mevduatı Sigorta Fonu, Türk Akreditasyon Kurumu Genel Sekreterliği, Ulusal Bor Araştırma Enstitüsü Başkanlığı, Küçük ve Orta Ölçekli İşletmeleri Geliştirme ve Destekleme İdaresi Başkanlığı, Türk Standardları Enstitüsü Başkanlığı, kalkınma ajansları ve Mesleki Yeterlilik Kurumu kadro ve pozisyonlarında 15 Ocak 2012 tarihinden sonra istihdam edilen personelden, emsali belirlenmemiş olanların mali hakları ile sosyal hak ve yardımlarının üst sınırının belirlenmesinde emsal alınacak devlet memuru kadrolarının sınıf ve unvanları I sayılı liste olarak belirlendi.

-MESLEK PERSONELİ-

Karar'da 375 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin ek 11. maddesinde meslek personeli kapsamında Başbakanlık uzmanları emsal alınanların kadro veya pozisyon unvanları kurumlar itibarıyla ekli II sayılı listede gösterildi. Bu listede Bankacılık Düzenleme ve Denetleme Kurumu (BDDK), Enerji Piyasası Düzenleme Kurumu (EPDK), Bilgi Teknolojileri ve İletişim Kurumu (BTK), Sermaye Piyasası Kurumu (SPK) gibi düzenleyici ve denetleyici kurumlar ile kalkınma ajansları, Mesleki Yeterlilik Kurumu ve bazı kamu kurum ve kuruluşları yer aldı. Bunların yardımcıları için Başbakanlık Uzman Yardımcıları emsal alınması öngörüldü.

-ÜCRET SINIRI-

I ve II sayılı listelerde emsali belirlenen kadro ve pozisyonlarda istihdam edilen personele, ilgili mevzuatı uyarınca ödenen her türlü maaş, aylık, ücret, ek ücret, prim, zam, tazminat, ikramiye, fazla çalışma ücreti, kar payı ve her ne ad altında olursa olsun yapılan diğer ödemeler ile sosyal hak ve yardımlar kapsamında yapılan bütün ayni ve nakdi ödemelerin bir aylık toplam net tutarı, emsal olarak belirlenen devlet memuruna ilgili mevzuatında kadrosuna bağlı olarak mali haklar ile sosyal hak ve yardımlar kapsamında yapılması öngörülen ödemelerin bir aylık toplam net tutarını geçemeyecek. Kurumlar, ilgili mevzuatı çerçevesinde hiyerarşik yapıyı bozmamak kaydıyla söz konusu tutarın altında bir ücret belirleyebilecek. Yapılabilecek ödemelerin üst sınırının tespitinde, I ve II sayılı listelerde kadro ve pozisyon unvanları yer alanlar için emsal olarak belirlenen kadro unvanında bulunan ve eğitim düzeyi ile hizmet süresi itibarıyla aynı durumda olan Devlet memuruna yapılan ödemeler esas alınacak.

Karar, 15 Ocak 2012 tarihinden geçerli olmak üzere bugünden itibaren yürürlüğe girdi. - Ankara