Perapost.Com İk ÇalışanlarInın Sesi, İş Fırsatlarının Takipçisi Olacak - Son Dakika
Son Dakika Logo

Perapost.Com İk ÇalışanlarInın Sesi, İş Fırsatlarının Takipçisi Olacak

10.07.2012 20:11

Perakende sektörünün potansiyelini ve dinamiklerini yansıtmak üzere yayın hayatına başlayan Perapost.com, sektörün insan kaynakları çalışanlarının da sesi olmaya aday.

600 binden fazla kişiye sağladığı istihdam olanağı ve 270 milyar dolara ulaşan büyüklüğü ile Türk ekonomisinin lokomotiflerinden perakende sektörünün ilk adresi olmaya aday Perapost.com, sektörün insan kaynakları çalışanlarının da sesi olacak.

7'den 70'e milyonlarca tüketiciye hitap eden perakende sektörünün potansiyelini ve dinamiklerini yansıtmak üzere yayın hayatına başlayan Perapost.com, AVM'lerden e-ticarete, hazır giyimden gıdaya kadar geniş bir alana yayılan perakendedeki tüm gelişmeleri internet üzerinden okurlarına ulaştırmayı hedefliyor.

600 bine yakın kişiye istihdam olanağı yaratan perakende sektörünün üreticisi, tüketicisi ve çalışanları arasında bir iletişim köprüsü oluşturma hedefiyle yola çıkan Perapost.com, sektörde insan kaynakları alanında görev yapanların da sesi olmayı hedefliyor. Perakende sektöründe insan kaynaklarının önemini bilen, şirketlerin bu konudaki çabalarını ve ihtiyaçlarını gözlemleyen Perapost.com, sayfalarını insan kaynakları çalışanlarına açarak sektöre destek olmayı amaçlıyor.

Tamamen perakende sektörüne yönelik haber ve bilgi içeriği ile sektörün nabzını tutan Perapost.com, "İK Müdürleri Ne İster" başlıklı özel bölümü ile de okuyucularından gelen mesajları doğrudan iletiyor. Bu özel bölümde yer almak isteyenlerin şu soruları yanıtlamaları yeterli oluyor:

- Şirketinizde hâlihazırda hangi pozisyonlarda elemana ihtiyaç var?

- Önümüzdeki döneme ilişkin istihdam politikanızı anlatır mısınız? Kaç kişiyi işe alacaksınız?

- İş görüşmesine gelen adaylardan 'öncelikli' beklentiniz nedir?

- Adayların dış görünüşlerinin ve giyimlerinin önemi hangi seviyede? Bu konuda aradığınız özellikler neler?

-Şirket kültürünüze paralel olarak istihdam edeceğiniz kişiye yönelik aradığınız belli başlı özellikler neler?

-Yaratıcılık, yenilikçilik, karar verme yeteneği sizin için ne kadar önemli?

Yöneltilecek sorular için hangi e-posta adresinizi okuyucularımızla paylaşalım?

Kaynak: Bültenler

Son Dakika Güncel Perapost.Com İk ÇalışanlarInın Sesi, İş Fırsatlarının Takipçisi Olacak - Son Dakika


Advertisement