Ekonomi

ÇAYKUR'a Alınacak 3 Bin 500 Mevsimlik İşçi İçin, 26 Bin 31 Başvuru

$ÇAYKUR\'a Alınacak 3 Bin 500 Mevsimlik İşçi İçin, 26 Bin 31 Başvuru$

ÇAYKUR'un Rize, Trabzon, Artvin ve Giresun'daki tesislerinde işe alınacak 3 bin 500 mevsimlik işçi için, 26 bin 31 kişi başvuru yaptı.

29.04.2015 11:26 Güncelleme: 12:43

ÇAYKUR'un Rize, Trabzon, Artvin ve Giresun'daki tesislerinde işe alınacak 3 bin 500 mevsimlik işçi için 26 bin 31 başvuru yapıldı.

10 GÜNDE 26 BİN 31 BAŞVURU

Mevsimlik iş için Rize, Trabzon, Artvin ve Giresun illerindeki İŞKUR İl Müdürlüklerine yapılan başvurular tamamlandı. 10 gün içinde 26 bin 31 kişi başvuru yaptı. 2 bin 375 kişinin işe alınacağı Rize'de başvuru sayısı 16 bin 100, 783 kişinin işe alınacağı, Trabzon'da ise 5 bin 192 oldu. 276 kişinin işe alınacağı Artvin'de 3 bin 3, 66 kişinin işe alınacağı Giresun'da da ise bin 736 kişi başvuru yaptı. Kuralar Rize'de 5 Mayıs, Trabzon'da 6 Mayıs, Artvin'de 7 Mayıs, Giresun'da ise 8 Mayıs tarihinde spor salonlarında ve noter huzurunda canlı yayınla yapılacak.

2 BİN 370'İ EN AZ İLKOKUL MEZUNU OLACAK

ÇAYKUR'un Rize, Trabzon, Artvin ve Giresun illerindeki fabrikalarında çalışacak 3 bin 500 işçinin 2 bin 370'i en az ilkokul mezunu ve erkek olacak, bu işçiler yaş çay yükleme ve boşaltmada çalışacak. İşçilerden 600'ü meslek ve teknik lise ile yüksek okul mezunu, 180'i mevsimlik Ziraat ve Orman Mühendisi, 350'si de çay eksperi olacak.

Kaynak: DHA

Son Dakika › Ekonomi › ÇAYKUR'a Alınacak 3 Bin 500 Mevsimlik İşçi İçin, 26 Bin 31 Başvuru - Son Dakika

Sizin düşünceleriniz neler ?

Yorumlar (3)

AR:
HANİ BÜYÜYODUK HANİ GELİŞMEKTE OLAN ÜLKEMİZDE SORUNLAR AZA İNMİŞTİ ACINIZDAN ÖLÜN VERIN OYU BOYLE BEKLEYIN SIZE ACIMIYORUM 3 BIN KISI AL 26 BIN KISI BASVURSUN ACIMIYORUM KI YARIN HEPİMİZ AC KALACAZ ZATEN 7 1 Yanıtla
hasan atarlı :
eyyy akp iktidarı gör milletin halini 6 1 Yanıtla
S.A.T:
ALLAH YAR VE YARDIMCISI OLSUN BU MİLLETİN İNŞALLAH 5 0 Yanıtla

SonDakika.com'da yer alan yorumlar, kullanıcıların kişisel görüşlerini yansıtır ve sondakika.com'un editöryal politikası ile örtüşmeyebilir. Yorumların hukuki sorumluluğu tamamen yazarlarına aittir.