Samsung Çalışanları Yan Haklar ve Maaşta İyileştirme Talebiyle Grevde - Son Dakika
Güncel

Samsung Çalışanları Yan Haklar ve Maaşta İyileştirme Talebiyle Grevde

Güney Kore merkezli Samsung firmasında sendikalı çalışanlar, yan haklar ve maaşta iyileştirme talepleri nedeniyle 3 gün sürecek bir greve gitti. Görüşmelerde isteklerinin kabul edilmemesi üzerine Ulusal Samsung Elektronik Sendikası (NSEU) grev kararı aldı. Maaş, ek ikramiye ve izin sistemi gibi konularda iyileştirme talep eden çalışanlar, şirketin Hwaseong bölgesindeki tesisinin girişinde protesto düzenledi. Sendika, eylemlerin sonuçsuz kalması durumunda 15 Temmuz'dan itibaren 5 gün sürecek bir eylem yapılacağı konusunda uyarıda bulundu.

08.07.2024 13:47

Güney Kore merkezli Samsung firmasındaki sendikalı çalışanlar yan haklar ve maaşta iyileştirme talebiyle 3 gün sürecek greve gitti.

Yonhap'ın haberine göre, Samsung'un 13 Haziran'da başlayan ve yaklaşık 2 hafta süren görüşmelerde çalışanların isteklerini kabul etmemesi üzerine Ulusal Samsung Elektronik Sendikası (NSEU) grev kararı aldı.

Maaş, ek ikramiye ve izin sistemi gibi konularda iyileştirme talep eden Samsung çalışanları, 3 günlük grevi başlatmak üzere şirketin Hwaseong bölgesindeki tesisinin girişinde protesto düzenledi.

NSEU sözcüsü Son Woo-mok, şirket tutumunu değiştirene kadar mücadeleye devam edeceklerini aktardı.

Eylemin ilk günündeki gösteriye 6 bin 540 kişinin katıldığına işaret eden sendika, greve beklenenden daha fazla kişinin katılmasının üretimin aksamasına neden olacağını bildirdi.

Öte yandan sendika, bu hafta yapılan eylemler sonucunda gelişme olmadığı takdirde, 15 Temmuz'dan itibaren 5 gün sürecek eylem yapılacağı konusunda uyarıda bulundu.

30 bin üyeye sahip NSEU'nun Samsung'un 125 bin kişilik iş gücünün yüzde 24'ünü oluşturduğu belirtiliyor.

Kaynak: AA

Son Dakika Güncel Samsung Çalışanları Yan Haklar ve Maaşta İyileştirme Talebiyle Grevde - Son Dakika

Sizin düşünceleriniz neler ?

    SonDakika.com'da yer alan yorumlar, kullanıcıların kişisel görüşlerini yansıtır ve sondakika.com'un editöryal politikası ile örtüşmeyebilir. Yorumların hukuki sorumluluğu tamamen yazarlarına aittir.

Advertisement