'Adana'da Tekstilciler, Birbirlerinden İşçi Transfer Ediyor'

Adana Sanayi Odası (ADASO) Başkanı Sadi Sürenkök, Türkiye'de 2011'de işsizliğin en yüksek olduğu kent olarak gösterilen Adana'da, özellikle tekstil üreticisinin kalifiye elaman bulamadığını, bu yüzden işverenlerin birbirinin işçisini yüksek paralarla transfer ettiğini söyledi.

Kent genelinde devam eden kalifiye işçi sıkıntısına çözüm bulmaya çalıştıklarını belirten Sürenkök, bunun için hazırlanan Uzmanlaşmış Meslek Edindirme Merkezleri (UMEM) projesi kapsamında açılan kursların devam ettiğini bildirdi. Farklı dallarda meslek eğitimleri verildiğini kaydeden Sürenkök, "Proje kapsamında 14'ü işyeri, 114'ü meslek liselerinde toplam 128 kurs açıldı. Proje kapsamında bin 316 kişinin teorik eğitim gördü. Bu kişilerden bugüne kadar da 750 kişi UMEM'de aldığı eğitim sonrasında işyerlerinde istihdam edildi" dedi.

UMEM'in özellikle sanayicilerin kalifiye eleman ihtiyacını çözmek için kurulduğuna dikkat çeken Sürenkök şöyle konuştu:

"UMEM Projesi'nin pilot olarak uygulandığı 19 ilden biri Adana'ydı. Daha sonra pilot uygulama başarılı görüldü ki tüm Türkiye'de uygulanmaya başlandı. UMEM, sanayicilerin eleman ihtiyacı için kurulmuştu. Buradaki başarıdan sonra talepler göz önüne alınarak tarım ve hizmet sektörüne de girildi. Açılacak kurslarda tarım sektöründe ihtiyaç duyulan alanlarda eleman yetiştirilecek. Örneğin budama, gübreleme, pamuk toplama gibi hizmet alanlarında elaman yetiştirilecek. En çok talep büro yönetimi ve sekreterlikten geliyor. Muhasebe ile ilgili talepler var. Farklı konularda da otellerde, aşçılıkla ilgili başka konularda da kurslar açılabilir."

SANAYİCİNİN İŞÇİ SORUNUNU ÇÖZEMEDİK

UMEM Projesi'ne rağmen sanayi ile ilgili eleman ihtiyacını çözmekte zorlandıklarını vurgulayan Sürenkök, sözlerini şöyle sürdürdü:

"Sanayi ile ilgili meslek dallarında istenilen eleman ihtiyacını çözemedik. Sanayici 'biraz iş bilsin, yetişmiş eleman olsun' istiyor. Özellikle tekstil sektöründe, işverenler yetişmiş eleman bulmakta oldukça zorlanıyorlar. Artık birbirinin elemanlarını transfer ücreti ödeyerek alıyorlar. Çünkü aldıkları işleri yetiştirmekte zorlanıyorlar. Bu nedenle diğer tekstilcinin elemanına aldığı maaşın daha fazlasını vererek, transfer ücreti ödeyerek işe alıyorlar. Bu sorunun çözülmesi için proje kapsamında çalışmalarımız devam ediyor. Ancak en önemlisi, insanlar çalışmadan para kazanmanın doğru olmadığını bilmeli ve devlet de bunu özendirmemelidir." - Adana