Nef Teid Üyeleri Arasına Katıldı

TEİD üyelerinin bugün Türkiye GSMH'nın yüzde 14'ünü oluşturan ve 200.000'in üzerinde çalışanı istihdam eden önde gelen iş adamlarından oluştuğunu belirten TEİD Yönetim Kurulu Başkanı Selçuk Öncer, faaliyet gösterdiği alanın saygın bir üyesi olan Nef'in TEİD Ortak Etik Beyanı'nı imzalayarak TEİD üyeleri arasına katılmasından mutluluk duyduğunu ifade etti.

İş etiğinin, Türkiye'de faaliyet gösteren tüm şirketlerin yazılı kültürünün temel taşı haline gelmesi için çalışan TEİD'e üye olarak kabul edilmekten büyük mutluluk duyduklarını söyleyen Nef Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Erden Timur, kurumsal yönetim, şeffaflık ve etik değerlere bağlılığın her zaman Nef'in öncelikleri arasında yer aldığını belirtti. "Şirket yönetimi, ortakları, çalışanları ve müşteriler, kanun otoriteleri, tedarikçiler ve Nef'in bağlantıda olduğu her türlü kişi ve kurumlar arasındaki ilişkileri düzenleyen temel yönetim ilkelerimiz dürüstlük, iş etiği kuralları ve bu kuralları destekleyen tüm uygulama prensiplerine göre dizayn edilmiştir" diyen Erden Timur, Nef'in bu prensiplerden yola çıkarak TEİD'e kurumsal üye olarak kabul edildiğini de sözlerine ekledi.

Etik ve İtibar Derneği TEİD'in yeni üyesi Nef, dünyanın en prestijli üç mimari grubu olan Foster & Partners, HOK ve SOM ile beraber projeler geliştiriyor. Nef, ev, ofis, suit, apartman, flat, dorm ve residanslar olmak üzere 7 farklı yaşam ve tarza uygun projeler hayata geçiriyor. Dünyada ilk kez uygulanan Foldhome konseptinin de sahibi olan Nef, tasarıma verdiği önemle kapı kollarından asansör tuşlarına kadar bütün detayları tasarlıyor, dünyaca ünlü endüstriyel tasarımcılarla beraber çalışarak fark yaratıyor. Türkiye'de ve yurtdışında inşaat projeleri geliştiren ve uygulayan Nef, gayrimenkul alımı, yapımı, geliştirilmesi ve satımında Türkiye'nin öncü firmalara arasında yer alıyor.