Hak-İş Konfederasyonu Genel Başkanı Arslan Açıklaması

Hak-İş Konfederasyonu Genel Başkanı Mahmut Arslan, Anayasa Mahkemesi'nin (AYM) sendikal haklara ilişkin güvenceleri genişlettiğini belirterek, "AYM, ülkemizde uzun yıllardır uygulanmakta ve sosyal taraflarca da benimsenen iş kolu sendikacılığı sistemini kabul görerek buna aykırı istemleri reddetti" değerlendirmesinde bulundu.

Arslan, yaptığı yazılı açıklamasında, Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu'nun toplam 21 maddesine ilişkin CHP'nin Anayasa Mahkemesi'nde açmış olduğu iptal davasının sonuçlandığını bildirdi.

AYM'nin, 14 Ekim Salı günü genel kurul salonunda yasanın hazırlanmasında yer alan sosyal taraflardan Hak-İş, Türk-İş, DİSK, TİSK ile Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının sözlü açıklamalarını dinlediğini belirterek, "Kanunun büyük çoğunluğuna ilişkin mutabakatta bulunuldu, çıkacak yasanın işçi-işveren ve hükümet azami uzlaşısıyla çıkması hedeflendiğinden, geriye kalan sorunların çözümü için mücadele etmeye devam edeceğiz" ifadesini kullandı.

-"AYM, olumlu kararlar verdi"-

Ayrıca Arslan, AYM'nin 22 Ekim 2014'deki incelemesinde 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanununun 25. maddesinde yapılan 30 ve altında işçinin çalıştığı iş yerlerinde, sendika üyeliği nedeniyle iş akdi feshedilenlerin, tazminat alabilecekleri gibi 6 aylık kıdemleri bulunmasa bile işe iade davası açabileceklerini dile getirdi.

Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunun 60. maddesinde yer alan grev kararı, uyuşmazlık kapsamındaki bazı iş yerlerinde alınmasına rağmen işverenlerce lokavtın tüm iş yerlerinde karar alınabileceğine ilişkin düzenlemenin de anayasa aykırı bulunarak iptal edildiğine değinen Arslan, şunları kaydetti:

"ILO tarafından sürekli eleştirilen şehir içi toplu taşıma hizmetleri ile bankacılık hizmetlerindeki grev yasağını iptal etti. Çok tartışılan işkolu barajlarıyla ilgili olarak yüzde 1 ve yüzde 3'ün anayasaya aykırılığı tartışılan 10 Eylül 2014 tarihli 6552 sayılı İş Kanunu ile Bazı Kanunlarda Değişiklik Yapılması ve Bazı Alacakların Yeniden Yapılandırılmasına Dair Kanun nedeniyle karar verilmesine yer olmadığına karar verdi. Yine Ekonomik Sosyal Konsey üyesi konfederasyonlarca imzalanabilecek çerçeve sözleşmelerin de Anayasa'ya aykırı olmadığı karar verildi.

AYM, ülkemizde uzun yıllardır uygulanmakta olan ve sosyal taraflarca da benimsenen iş kolu sendikacılığı sistemini kabul görerek buna aykırı istemleri reddetti. Sendikaların yeminli mali müşavirlerce denetimi ile grev oylaması ve gözcülere ilişkin talepleri de reddetti. Anayasa Mahkemesi, sendikal haklar açısından olumlu kararlar vermiş, sendikal haklara ilişkin güvenceleri genişletmiştir."

Arslan, Hak-İş olarak hükümetin bu kararlar doğrultusunda hızla düzenleme yapmasını beklediklerine de işaret etti. - Ankara